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日本人活到老干到老

2020/1/7 17:34:43   来源:互联网

人生100年时代日本人活到老干到老

笔者曾与一相识多年的日本杂志社编辑聊天,他去年2月满60岁,到了退休年龄,但办了退休手续后继续在杂志社工作。“至少可以干到65岁吧。”他说。另一位朋友70多岁,原先在知名媒体工作,65岁退休后到大学当客座讲师,由于熟练掌握中文,是个中国通,经常受邀到各地做演讲,介绍中国社会现状。有一技之长的老人退休后依然是抢手的人才。

在日本,79.3%的企业将退休年龄定为60岁,16.4%的企业定为65岁,还有少数企业没有退休制度,就是可以活到老、干到老。72.2%的企业设有再雇用制度,即退休后继续留在企业工作数年。如今日本有一流行说法叫“人生100年时代”,许多人80多岁还在工作。他们的实践表明:再老,也得有所作为。

日本老人从事较多的10个工作是:一、事务性工作,比如简单的资料打字;二、轻手工活,如包装、打包等;三、专业技术工作,一般是退休前工作的延伸;四、清扫;五、医疗、福祉、介护工作;六、讲师、教练;七、超市收银员;八、厨房调理工作;九、送货员;十、警备员。

我之前住的公寓一楼传达室是一位退休老人坐镇,他毕业于早稻田大学,退休前是一家大企业的部长,退休金想来不菲。但他愿意到公寓传达室发挥余热,看他每天乐呵呵地跟进出的人打招呼,不时拿个扫把打扫卫生。

福祉设施里,老人为老人服务在日本是十分普遍的事。京都府木津市的社会福祉设施里,从事疗养老人接送服务的多是60岁以上的老司机,由于担心高龄者开车不安全,设施规定到73岁就得离开驾驶员岗位,但此举造成司机供应不,60岁左右的“年轻老司机”因此比较抢手。值得一提的是,日本有很多出租车司机都是老年人。除了老人出租车司机多,喜欢驾车出行的老人更多,并因此导致车祸事故多发,出现了一个形容把加速当刹车的老人司机的词汇“老人飞弹”。

退休后实现自主创业,实现当社长梦想的老人亦不乏其人。日本政府对老人创业积极支持,日本政策金融公库作为政府的金融机关,对于55岁以上的创业人员可以融资达到7200万日元。东京都对于55岁以上人员的创业给予优惠措施,贷款金额1500万日元以内,利息1%以下。而一般企业的贷款利息为7.5%-15%。

日本有不少专门面向50岁以上求职者的网站,企业也愿意聘用高龄者,因为年纪大的人责任心强,性格沉稳,且工资相对较低。去年有统计称,自2012年以来,日本劳动年龄人口减少了470万,但就业的劳动人口却激增440万,新增的劳动力主要来源之一就是老年人。2018年,日本65岁以上就业人口达到862万人,比前一年增加55万人,自2004年以来连续15年保持增长。

日本政府一直在努力延迟公民退休年龄,去年安倍政府提出草案要让员工工作到70岁,相关法律修正案将在今年的国会上正式提出。未来日本老人在70岁以后仍在找工作的情况可能成为常态。但挑战同样存在,有分析认为,日本劳动力需求大的领域主要是建筑、医疗护理和派送服务等行业,这些不是太适合老人。而且,日本老人大多居住在乡村地区,而地方上适合老人的工作岗位非常有限。(黄文炜)


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